Почнала да подготвува храна за кучето во својата кујна, а денес стои зад компанија вредна 250 милиони долари

Она што започнало како обид да му помогне на своето болно куче, денес е успешна компанија вредна околу 250 милиони долари. Луси Постинс, основачка на компанијата The Honest Kitchen, ја претворила личната потреба во бизнис кој денес вработува десетици луѓе и е препознатлив бренд во индустријата за храна за домашни миленици.

Иако повеќе не е извршна директорка, таа и понатаму активно учествува во работењето на компанијата, грижејќи се нејзиниот развој да остане во согласност со вредностите врз кои е изградена.

Сè започнало поради здравствен проблем на нејзиното куче

Во 2001 година, нејзиното куче Моси често имало инфекции на ушите. Во тоа време Луси работела во компанија за производство на храна за домашни миленици, каде била задолжена за развој на производи.

Во својот дом почнала сама да подготвува сурови оброци за кучето, а промената на исхраната брзо дала резултати. Сепак, подготовката била долготрајна, неуредна и барала многу време.

Тогаш дошла до идеја да произведува дехидрирана храна за кучиња – решение кое би било попрактично и полесно за користење.

Кога ја споделила идејата со пријателка која поседувала продавница за домашни миленици, добила поддршка да се обиде да ја претвори во бизнис.

Првиот клиент се појавил пред компанијата да биде подготвена

Најголемиот предизвик бил да најде производител кој ќе може да произведува храна за кучиња според стандардите што важат за храна наменета за луѓе.

На крајот успеала да пронајде партнер кој верувал во нејзината визија и помогнал производството да започне.

По првата пробна нарачка се случило нешто неочекувано – првиот клиент го нарачал производот уште пред компанијата официјално да биде подготвена за продажба.

Во тој момент Луси немала ниту организиран систем за испорака, но веќе го имала својот прв купувач.

Компанијата растела, но семејството ја чувствувало цената

Компанијата The Honest Kitchen е основана во 2002 година и постепено почнала да бележи раст.

Во првите години Луси лично одговарала на сите пораки од клиентите, додека истовремено се грижела за своите две ќерки, родени во 2004 и 2007 година.

Нејзиниот сопруг исто така работел во компанијата, па разговорите за бизнисот често продолжувале и дома.

Една вечер, за време на вечерата, нивната ќерка ги замолила: „Може ли вечерва да не зборуваме за храна за кучиња?“

Тој момент, вели Луси, бил сигнал дека работата почнала премногу да навлегува во семејниот живот.

Инвеститорите ја потврдиле вредноста на идејата

До 2011 година компанијата достигнала продажба што овозможила привлекување надворешни инвеститори.

За Луси тоа било значајна потврда дека нејзината идеја има вистинска вредност.

Како извршна директорка често патувала по неколку пати месечно, но кога нејзината постара ќерка наполнила девет години, сфатила дека сака повеќе време да поминува со семејството.

Затоа започнала разговори со инвеститорите за повлекување од функцијата извршна директорка.

По двегодишен период на транзиција, таа ја презела функцијата директорка за интегритет на компанијата, додека управувањето го презел нов извршен директор.

Денес се грижи за вредностите на компанијата

Во својата сегашна улога Луси се грижи компанијата да остане верна на своите морални и етички принципи.

Повремено учествува и во тестирањето на производите, вклучително и дегустација на храна за кучиња, со цел да се провери дали производите ги исполнуваат високите стандарди.

Америка ја гледа како земја на претприемнички можности

По завршувањето на факултетот во Лондон, Луси се преселила во САД без да претпоставува дека еден ден ќе изгради компанија која многумина ја сметаат за пример на американскиот претприемнички сон.

Според неа, американската култура многу повеќе ги охрабрува луѓето да започнат сопствен бизнис и да успеат.

Таа е благодарна што добила можност да работи во САД, подоцна стекнала американско државјанство и денес обезбедува работа за 69 вработени.

Во споредба со тоа, смета дека во Велика Британија претприемништвото не се слави на ист начин.

Успехот понекогаш носи и чувство на осаменост

И покрај успехот, Луси признава дека претприемништвото има и своја потешка страна.

Според неа, малкумина можат целосно да разберат што значи да се основа и развива компанија, па понекогаш избегнува да зборува за своите успеси за да не остави впечаток дека се фали.

Поврзувањето со други основачи на компании преку инвеститорите ѝ помогнало да пронајде луѓе со кои може да ги споделува искуствата и предизвиците.

И покрај деловниот успех, таа вели дека останала истата личност како и на самиот почеток, а токму затоа ги зачувала и долгогодишните пријателства што ги градела пред да ја основа својата компанија.

Извор: Bizportal.rs