Повеќе вработувања на определено отколку на неопределено време во Македонија

Во првите осум месеци од 2026 година биле регистрирани 68.758 работни односи на определено време и сезонски работи, наспроти 48.287 на неопределено време, покажуваат податоците на Агенцијата за вработување.

Работните односи на определено време и сезонските вработувања биле позастапени од вработувањата на неопределено време во Македонија во периодот од јануари до август 2026 година.

Според податоците на Агенцијата за вработување, во овој период биле регистрирани вкупно 117.045 пријави на засновани работни односи. Од нив, 68.758 биле за работа на определено време и сезонски работи, додека 48.287 биле за работа на неопределено време.

Изразено во проценти, 58,7 отсто од регистрираните работни односи биле на определено време или сезонски, а 41,3 отсто на неопределено време. Разликата меѓу двете категории изнесува 20.471 пријава во корист на работните односи на определено време.

Поголем дел од вработувањата се надвор од евиденцијата на невработени

Интересна е и структурата на регистрираните работни односи во зависност од тоа дали лицата претходно биле евидентирани како невработени во Агенцијата за вработување.

Од вкупниот број пријави, 14.645 се однесувале на лица кои биле евидентирани како невработени. Од нив, 10.593 биле вработувања на определено време и сезонски работи, додека 4.052 биле на неопределено време.

Тоа значи дека меѓу лицата кои претходно биле евидентирани како невработени, дури 72,3 отсто засновале работен однос на определено време или сезонски.

Од друга страна, 102.400 пријави се однесувале на засновани работни односи надвор од евиденцијата на невработени лица. Во оваа категорија, 58.165 биле на определено време и сезонски работи, а 44.235 на неопределено време.

Што покажуваат бројките?

Податоците укажуваат дека работните односи на определено време и сезонските ангажмани имаат поголемо учество во вкупниот број регистрирани вработувања во првите осум месеци од годината.

Сепак, важно е да се нагласи дека овие статистички податоци ги прикажуваат регистрираните пријави на засновани работни односи. Тие не даваат директна слика за тоа колку од овие работници и понатаму се вработени, ниту колку различни лица се опфатени со пријавите.

Податоците се однесуваат на периодот од 1 јануари до 31 август 2026 година и не ја опфаќаат целата календарска година.